2022年12月初，随着上海新冠防疫“沪十条”的出台，上海防疫工作进入了新阶段。闵房物业作为公共服务类企业，也受到了第一波感染高峰期的冲击。目前，近50%的员工感染新冠病毒，身体不适无法到岗工作。令人担忧的企业“动力不足”、“员工复工难”的问题出现了。
各物业服务中心的工作人员感染数与日俱增，每个项目都存在人员不足的巨大挑战，但在项目现场的员工团结一心，克服可能会感染的心理恐惧，共同分担各项任务工作，描绘出了许多令人感动“画面”。
申文传媒谷售楼中心是此次疫情的重灾区，在客服、保安和保洁工作人员相继倒下后，售楼中心经理坚守在岗，承担下整个物业服务团队的现场事务性工作。为减轻售楼经理一人多岗局面，项目总经理曹文杰赴售楼中心现场，负责起保安、保洁条线工作。在家隔离的员工坚持线上工作，与业主、同事对接工作，保证工作不延误，确保物业服务工作正常运作。
涞港星苑项目在人手严重不足的情况下，项目经理与主管伤病不下火线，忠诚坚守岗位，组织商讨管理处特殊时期应对模式，协助居委会基础工作，努力抽调仅存的“力量”帮助居委做好接待服务工作。
幸福苑项目管理处全部人员都身体抱恙无法在现场工作，龙泽苑项目负责人主动申请支援，临时代管该项目的日常运营管理工作，全力以赴为业主的日常生活提供最大保障。
虽然目前疫情形势愈发严峻，闵房物业每一位工作人员都恪尽职守、勇担责任，保障了项目现场正常运作。正是有这些在困难中奉献自我的物业人，闵房物业才能继续毅勇前行。他们坚守在平凡的岗位上，彰显着非凡的意志，他们是平凡的英雄！
