建信养老金上海中心携手建行上海分行助力莘庄工业区，共创片区人才企业年金新篇章

在新时代人才工作新理念的引领下，养老金融领域迎来了又一创新性突破。7月15日，莘庄工业区成功举办“莘工聚才 政启新程”2025年闵行春申人才政策进园区暨莘庄工业区人才企业年金首批签约活动，标志着闵行区在养老金融与人才战略融合方面迈出了坚实的一步。建信养老金作为此次人才企业年金计划的受托人，全力支持并深度参与了这一具有里程碑意义的举措。

活动现场，上海市人社局、闵行区人民政府、建信养老金上海中心、建行上海分行的相关领导及驻区企业代表齐聚一堂，共同见证了莘庄工业区人才企业年金计划的正式启动。作为闵行区首个推出片区人才企业年金政策的单位，莘庄工业区展现了其前瞻性的战略眼光和创新精神，通过“园区统筹+长效激励+全周期保障”的制度设计，为区域人才发展注入了新的活力。

建信养老金将充分发挥其专业优势，为莘庄工业区的人才企业年金计划提供全方位、一站式的服务。从账户管理、投资运营到托管服务，建信养老金将严格按照相关法规要求，确保资金的安全和增值，为人才的未来生活提供坚实保障。

莘庄工业区人才企业年金计划的推出，不仅体现了企业对人才的重视，更彰显了政府在养老金融领域的深度布局。该计划具有三大核心优势：统筹管理降成本、阶梯归属伴成长、权益衔接全周期。这些优势不仅有效降低了企业的管理成本，还通过制度化的设计，引导人才与企业长期共同发展，确保了人才在职业生涯的各个阶段都能享受到稳定的养老保障。

此次活动中，多家企业签约加入首批人才企业年金计划，充分展示了企业对这一政策的积极响应和对养老金融未来的坚定信心。建信养老金上海中心也将以此为契机，与莘庄工业区紧密合作，共同提炼可复制的年金管理经验，为更多企业提供优质的养老金融服务。

展望未来，建信养老金上海中心携手建行上海分行将继续与莘庄工业区携手共进，共同探索养老金融的新模式、新路径，以更加开放的心态、更加专业的服务，助力莘庄工业区打造最优政策环境、构建最佳事业平台、提供最暖生活保障。同时，积极推广片区人才企业年金这一成功经验，为上海更多园区提供可借鉴的养老金融解决方案。