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宝山监狱:队前讲评小切口激发改造效能

转自:上海监狱 2025-05-25 12:58:20

上海市宝山监狱聚焦监狱教育改造工作高质量发展要求,立足“小切口”做活“大文章”,通过主管民警施辉探索实践的“情理化、具象化、生活化”讲评方法,实现教育改造质量提质增效。

队前讲评

情理化:让监规成为触动心灵的力量

教育不是冰冷的说教,而是要搭建起监规监纪与服刑人员内心世界的桥梁,实现情感共鸣。在强调队列纪律时,施辉没有单纯复述规定,而是结合《弟子规》中“事虽小,勿擅为,苟擅为,亲心伤”的古训,引导他们思考危机行为对家人、受害者以及自身未来的伤害。施辉认为,只有将规矩融入情感,才能唤醒他们内心的责任感。施辉注重用真实案例代替空洞说教。收集监区内积极改造的榜样故事,以及因违纪导致延长减刑间隔期的反面教训,用身边人、身边事引发共情。

具象化:让违纪的成本看得见、摸得着

清晰的因果链条是队前讲评教育的核心逻辑。在分析队列违纪问题时,施辉注重正向引导,将遵规守纪与个人利益紧密结合,让罪犯既清楚违纪的后果,又能看到改造的希望,从而积极接受教育改造。比如,指出“交头接耳”看似小事,实则是对监规的漠视,不仅仅破坏集体秩序,浪费民警的教育心血,更会延缓自身的改造进度,影响减刑机会。通过层层递进的推导,将抽象的违纪行为具象化可量化的“成本”,让服刑人员直观认识到:任何侥幸心理都可能付出沉重的代价。

生活化:当好监规的“翻译官”

作为主管民警,既要当好政策文件的“翻译官”,也要做好服刑人员改造生活上的“领航员”。在语言表达上,施辉坚持用“生活中的大白话”讲透文件精神,避免生搬硬套专业术语。例如,将《监狱法》的原则要求转化为“惩罚是前提,改造是核心”的直白表述,把权力和义务关系解释成“想要被尊重,先得守规矩”。只有让教育内容接地气、听得懂,才能确保服刑人员真正理解和执行。

(2025)

队前讲评

Speaking

悟心

           主管民警施辉

施辉认为,民警的荣誉在于“浪子回头的鞠躬”。他生动诠释了新时代监狱人民警察的使命担当,践行将规范化执法与人性化教育相结合的工作方法,为推进监狱教育改造工作高质量发展提供了宝贵经验和生动实践。

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编辑:许立春

供稿:宝山监狱

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