近日，多个县城事业单位引进高学历人才的报道引发关注。

黑龙江省友谊县拟引进53名全日制硕士研究生及以上学历人才

黑龙江省双鸭山市友谊县人才工作领导小组办公室5月20日发布的《关于引进急需紧缺高层次人才的公告》称，为加快实施“人才强县”战略，持续引进高层次人才，推动友谊县高质量发展和跨越晋位发展，拟组织实施2022年高层次人才引进工作。

公告称，本次计划引进全额事业编制高层次人才53名，引进对象为全日制硕士研究生及以上学历学位人员。其中，硕士研究生学历人员35周岁以下（1987年5月21日以后出生），博士研究生学历人员年龄可放宽至40周岁以下（1982年5月21日以后出生）。

值得一提的是，上述公告明确了引进人才的政策待遇：

（一）住房保障待遇。对此次引进的高层次人才，可免费入住友谊县人才公寓。

（二）购房补贴待遇。对引进的全日制硕士研究生，签订五年以上合同并在我县购置商品住房的，一次性给予3万元购房补贴；对引进的全日制博士研究生，签订五年以上合同并在我县购置商品住房的，一次性给予5万元购房补贴。

（三）生活补贴待遇。对引进的全日制硕士研究生，经年度考核且考核结果为合格等次的，每人每月给予3000元生活补贴（连续发放5年）；对引进的全日制博士研究生，经年度考核且考核结果为合格等次的，每人每月给予4000元生活补贴（连续发放5年）。

（四）家属安置待遇。配偶愿意一同来我县就业的，对机关事业单位在编人员，原则上予以对口安置。

（五）面试补贴待遇。凡符合我县人才引进条件，经审核同意来友面试的，凭交通费用凭证报销往返交通费用，每人最高不超过500元。

友谊县隶属于双鸭山市，地处黑龙江省东北部,三江平原腹地,下辖4镇7乡,67个行政村, 境内有农垦红兴隆管理局及其下设的国营友谊农场，幅员1696平方公里，总人口11万,是国家重要的商品粮基地之一和现代化农业示范窗口，被誉为东北的“米粮仓”。

黑龙江宝清县拟引进高层次人才63名，要求研究生及以上学历

黑龙江省双鸭山市宝清县人才工作领导小组办公室5月21日发布的《宝清县2022年高层次人才引进公告》称，为认真贯彻落实中央和省市县委人才工作会议精神，深入实施“人才强县”战略，持续引进高层次人才，推进宝清全面振兴全方位振兴，组织实施2022年高层次人才引进工作。

公告介绍，本次计划引进全额事业编制高层次人才63名，引进对象为全日制硕士研究生及以上学历学位人员。引进条件明确，硕士研究生学历人员35周岁以下（1987年5月21日以后出生），博士研究生学历人员年龄可放宽至40周岁以下（1982年5月21日以后出生）。

另外，公告还明确了引进人才的政策待遇。

（一）住房待遇。对此次引进的全日制硕士研究生学历及博士研究生学历人才，可免费入住人才公寓，入住期限为5年，5年内个人及配偶、子女名下在县内有住房的应予搬离。若5年期满后仍无住房的，根据本人申请，缴纳一定标准的优惠住房租金，可继续使用人才公寓。引进的人才符合入住条件但未能入住的，给予住房补贴（依据市场价格而定），建立轮候名单，待有空房后安排入住。

（二）购房补贴。对此次引进的全日制硕士研究生，签订五年以上合同的，在县内首次购房的，给予5万元安家费；对引进的全日制博士研究生，签订五年以上合同的，在县内首次购房的，给予10万元安家费。

（三）评定职称。对此次引进的专业技术型人才，根据年度考核情况，符合职称评定标准的，优先给予申报、评定。

（四）配偶安置。对此次引进的高层次人才配偶有意愿来宝就业的，机关事业单位在编人员，经其工作单位同意调转的前提下，按工作性质、专业岗位对口原则给予安置；企业人员推荐到县内企业工作；未就业但符合条件人员，可给予签定公益性岗位聘用合同、政府聘用人员等方式解决就业。

（五）子女入学。对此次引进的高层次人才子女（学前教育、义务教育、高中教育阶段）来宝入学，根据本人意愿和实际情况，按免试就近入学原则安排。

（六）项目扶持。对此次引进的高层次人才带项目来宝工作的，将在项目立项、经费资助等方面予以优先支持。

（七）医疗健康。对此次引进的高层次人才，每年可享受我县人民医院免费体检一次。

（八）旅游体验。对此次引进的高层次人才，每年可享受全家县内景区免费旅游一次。

（九）面试补贴待遇。凡符合我县人才引进条件，经审核同意来宝面试的，凭交通费用凭证报销往返交通费用，每人最高不超过1000元。

宝清县隶属于双鸭山市，位于黑龙江省东部，三江平原腹地，北大荒核心。宝清县政府网站资料介绍，宝清县行政区域面积10001.27平方公里，辖6镇4乡，145个行政村，9个县属林场，县域内有3个国营农场和16个森工林场。宝清县总人口46万人。

新疆奇台县计划引进90名研究生：“双一流”高校生优先

日前，新疆昌吉州奇台县发布《2022年奇台县事业单位引进急需紧缺专业人才暨“百名硕士进奇台”引才公告》称，为坚定不移贯彻落实人才强县战略，充分发挥各类人才在维护社会稳定、贯彻新发展理念、建设现代化经济体系中的重要作用，计划引进90名研究生。

公告称，引进对象为普通高等院校研究生及以上学历，并取得硕士及以上学位毕业生，年龄在35岁及以下（1987年12月31日以后出生）。其中，国家“双一流”建设高校（学科）毕业生优先。

据招聘计划申请表显示，招聘单位有奇台县融媒体中心、奇台县委党校、奇台县农村公路养护工作站、奇台县医疗保障局、奇台县风景区建设管理处、奇台县自然灾害综合监测预警中心、奇台县第一小学等46家单位。

公开资料显示，奇台县位于新疆维吾尔自治区东北部，昌吉回族自治州东部，县域总面积1.93万平方公里，辖9镇6乡。文化底蕴深厚，有史前文化、农耕文化、商贸文化、餐饮文化、民俗民间文化等地域特色文化，是新疆汉文化发源地之一，2014年成功申报自治区历史文化名城。

河南新安县拟引进高学历人才140名：半数要求研究生学历

近日，河南省洛阳市新安县发出公告称，为全面实施人才强县战略，储备培养一批支撑县域经济社会高质量发展的高学历人才，经研究决定，面向社会公开引进研究生学历人才和急需紧缺本科学历人才140名，其中，研究生学历人才70名，急需紧缺本科学历人才70名。

公告显示，县直事业单位拟引进研究生学历人才50名、急需紧缺本科学历人才30名。教育系统拟引进研究生学历高中教师10名。卫生系统拟引进研究生学历人才10名、急需紧缺本科学历人才40名。

上述文件明确，引进研究生范围为国内全日制普通高校硕士及以上学历研究生，符合《教育部办公厅等五部门关于进一步做好非全日制研究生就业工作的通知》（教研厅函〔2019〕1号）要求的非全日制研究生，经教育部留学服务中心认证的海外留学研究生。以上第一学历均须为国内普通高校全日制本科。

事业单位急需紧缺本科学历为优秀知名高校（2022年教育部公布的第二轮全国147所“双一流”大学）全日制本科学历（不含二级学院和降低批次录取）。

此外，待遇方面，文件明确，本次引进的硕士研究生学历人才和事业单位急需紧缺本科学历人才5年服务期内可享受生活补贴和住房补贴每月共1500元（5年共计9万元）、博士研究生学历人才5年服务期内可享受生活补贴和住房补贴每月共2000元（5年共计12万元）；卫生系统引进的急需紧缺本科学历人才5年服务期内可享受生活补贴和住房补贴每月500元（5年共计3万元），该生活待遇为人才专项资金，在年度考核合格后由县财政统一发放。

同时，文件指出，引进的研究生学历人才和急需紧缺本科学历人才试用期为1年。试用期满，经考核合格的正式聘用，考核不合格的解除聘用合同，引进的各类人才最低服务期为5年（含试用期），服务期以签订合同之日起计算。在服务期内，引进的人才不得申请调离，擅自离职的需全额退还已发放的生活补贴和住房补贴。

公开资料显示，新安县地处洛阳西部，东接孟津及市区，西与渑池、义马为邻，南连宜阳县，北临黄河，与济源市及山西省垣曲县相望。县域面积1160平方公里，总人口54万，辖11个镇，2个省级产业集聚区，是国家卫生县城、国家园林县城、全国文化先进县、全国绿化模范县、全国首批义务教育发展基本均衡县、全国电子商务进农村综合示范县、中国旅游强县、中国书法之乡、中国澄泥砚之乡、“四好农村路”全国示范县和全国文明城市提名城市。

重庆云阳县157个事业岗152个要研究生，人社局：人才引进

近日，重庆市云阳县发布二季度考核招聘事业单位工作人员公告。公告显示，157个工作岗位中仅有5个不要求研究生学历，涉及14个招聘名额，剩下152个岗位要求研究生学历及相应学位，涉及176个招聘名额。

这样的高标准招聘引起了网友关注，认为一个县是否需要如此多高学历。对此云阳县人社局一名工作人员向红星新闻记者，本次招聘属于人才引进，招聘基本上达到预期，有400多人报名，对于没招满的岗位会降低要求，招聘本科生和专科生。（红星新闻）

我国研究生招生规模10年增长近一倍

2022年全国硕士研究生招生考试，全国报考人数为457万，比上年增加了80万。记者统计发现，在报考人数连年增长的同时，近年来，研究生招生规模也在适度扩大。《全国教育事业发展统计公报》显示，我国研究生招生规模从2010年的53.82万人，增加到2020年的110.66万人，10年增长了近一倍。（央视）