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任何一条松紧带,都需要对应一个合适的“腰围”。基层的这个“腰围”,很大程度上取决于上层给出的导向和预期是清晰还是模糊、是明确还是随意。
作者:舒抒 2019-07-15 07:37
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建设“生态之城”,在生态环境保护的底线、红线问题上,必须有“不动摇、不松劲、不开口子”的韧劲。
作者:解放日报评论员 2019-07-12 09:06
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法治意识、规则意识的提高,让民众知道,官员拥有动辄“砸饭碗”“搞臭名声”的权力是多么可怕。
作者:廖德凯 2019-07-11 08:55
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对科创板来说,无疑是促成良好生态与诚信环境的一个制度性利好。
作者:盘和林 2019-07-11 08:55
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有企业反映,办事部门“脸好看,门好进”,但事依然“难办”,随口一句“我们查一下文件”“我们走一下流程”“听上面领导的”,就可能将前期努力带给企业的获得感损毁殆尽。
作者:何万篷 2019-07-10 08:28
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好的领导遇事要喊“跟我上”,而不只是“给我上”——有任务布置一下、有会议传达一下、有事情上报一下、不管有没有责任先推一下,那不叫“领导”,叫“二传手”。
作者:申言 2019-07-08 08:48
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是否敢于和善于“自我检视”,是衡量一个领导干部思想境界高低、精神状态好差、人格魅力强弱的试金石。
作者:赵畅 2019-07-08 06:31
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两人博士论文,当年又是怎么能通过审查、答辩的?该院本身就有疏于审查、故意放水之嫌。
作者:于立生 2019-07-06 10:45
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这位领导,其实也曾“挑灯夜战”,也曾当过“24小时的公仆”,为什么变成了另一种“996”呢?
作者:凌河 2019-07-05 13:24
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“无谓的事务”,多半是形式主义作祟,而形式主义背后,往往是官僚主义。
作者:解放日报评论员 2019-07-05 08:33
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长此以往,非但有违“痕迹管理”的初衷,更会阻碍工作推进,乃至助长形式主义、官僚主义的歪风。
作者:申言 2019-07-04 08:16
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真正突出实绩导向,而不是把实绩同其他种种因素混为一谈,才能杜绝“少数人干、多数人看”,杜绝“干和不干一个样、干多干少一个样”甚至“干得多不如干得少”“干得好不如说得好”
作者:解放日报评论员 2019-07-03 08:27
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