上海体育场硕大的红色大屏幕上，1比6的比分有些此刺眼。16日晚的2017中超联赛上海滩德比大戏，以“小阿弟”上海上港队横扫“老大哥”上海申花队宣告落幕。部分愤怒的申花球迷，赛后在看台上高呼“吴晓晖滚出来”，还让申花队员“脱掉衣服”，试图向俱乐部要一个说法。

其实，这场德比战的主角，毫无疑问是上港队的强援胡尔克。外号“绿巨人”的胡尔克，先用一脚超级世界波远射打破僵局，随后又用无懈可击的进球和助攻主导全场比赛。

相比之下，申花虽然坐拥拿着亚洲第一高薪的外援特维斯，但这个阿根廷老将对于全局的作用有限。面对上港“绿巨人”胡尔克的势不可挡，申花也需要扪心自问，在8年换了37个外援之后，为何迟迟没找到自己的“蓝巨人”？

特维斯是一个昂贵的错误

这场德比战，是申花主帅吴金贵临时接过教鞭后的第一场亮相。在申花队长莫雷诺大腿受伤后，此前被吴金贵认为“体重超标”的特维斯，得到了45分钟的表现机会，踢得也非常努力，还曾打入一个进球。然而，申花这场血淋淋的失败，难以掩饰特维斯根本拯救不了申花的事实，更表明俱乐部引进特维斯本身就是一个巨大的错误。

近日，英国《卫报》发表了一篇关于特维斯的报道，标题就是“特维斯天价转会中国被证明是个昂贵的错误”。文章称，此前有报道称，特维斯加盟申花后可以拿到 63.4 万欧元的周薪，是内马尔转会之前世界上薪水最高的球员。

西班牙的《阿斯报》更点名批评表现糟糕的特维斯，“在过去9个月的时间里，特维斯在中国制造出了无数的争议，他以身体有伤为理由拒绝参加球队的训练和比赛，可却能生龙活虎的跑去上海迪士尼乐园游玩。特维斯根本对不起上海申花为他花出的大笔金钱，也更加对不起该队的球迷。”

数据不会说谎。在24轮联赛中，特维斯代表申花11次首发2次替补登场，出勤率勉强超过50%，交出3球3助攻的惨淡成绩单。相比之下，上港外援胡尔克23次代表球队首发，打进13个进球奉献12个助攻，霸气压倒特维斯。

据悉，特维斯的转会费和年薪，花费了绿地集团约4亿元的人民币，但这样的高投入并没换来球场上的高产出。更重要的是，他的年薪太高、出工不出力，直接导致球队氛围微妙变化。有些本土球员认为特维斯耍大牌不勤奋还拿那么高的薪水，不愿给他传球；也有外援认为自己对球队贡献比特维斯大，应该拿到更高的薪水合同。总之，“天价外援”特维斯到来后，没有拿出符合自己年薪的表现，彻底打破了球队薪资和心态的平衡。

回头再看，申花管理层年初引进特维斯值得商榷，除了价格昂贵之外，阿根廷人不论是战术层面、精神层面对申花都没有太大的帮助。申花俱乐部只有敢于自我否定，为球队整体利益坚决放弃特维斯，才可能有所改变。

8年37个外援背后的逻辑

德比战，吴金贵看到队长莫雷诺大腿肌肉发紧，赶紧把他换下，因为他需要踢更重要的比赛。在特维斯出勤率不高的前提下，队长莫雷诺本赛季几乎扛着球队前进。作为在申花效力时间最长的外援，莫雷诺已在申花效力5年。

值得关注的是，莫雷诺是一个孤例，除了他之外，申花所有外援都还没有在申花效力超过完整2年。过去8年，申花足足更换了37个外援。以特维斯为例，虽然他和申花的合同是1加1年，但合同里有他可以在一年后返回博卡青年俱乐部的条款。很难说，他一定会在申花踢满2年。

截至2017赛季，过去8年总共有37名外援先后效力申花。如果把时间前移一年到2016赛季，除了莫雷诺这个老臣之外，仅有哈迪布和里亚斯科斯两名球员在申花效力一个半赛季。在绝大部分时间里，每个赛季开始前申花都会对上一赛季的外援进行大幅度替换，引入更昂贵的外援。特维斯也是这一规律的延续。

根据中国足协规则，一个赛季允许引进5个外援。2011赛季申花更换四人(里亚斯科斯留用)，2012赛季更换五人，2013赛季更换四人(莫雷诺留用)，2014赛季更换三人(莫雷诺、哈迪布留用)，2015赛季更换三人(莫雷诺、恩里克留用)，2016赛季更换三人(登巴巴、莫雷诺留用)。在2016赛季曼萨诺帮助申花拿到亚冠资格后，2017赛季申花重金引进特维斯（莫雷诺、瓜林、金基熙和马丁斯留用，登巴巴外租）。不过，据西班牙媒体报道，申花今年年初早就买下巴拉圭籍外援奥斯卡·罗梅罗并外租，他从未跟随申花训练比赛，但他将在2018年1月回归申花。

8年37个外援，外援更换的数量本身足够惊人，申花的外援水平总体也在逐步提升。然而，从申花引进特维斯看，目前来看最终投资失败可能性更大。如果拿特维斯和胡尔克进行比较，胡尔克5580万欧元的转会费也不便宜，但他在中超、亚冠呼风唤雨的表现，绝对打出自己的身价，证明这笔足球产业投资物有所值。

外援当然是一分价钱一分货，但有时候贵的不一定是对的。对申花来说，同样是花费巨资引进外援，特维斯和胡尔克真是天壤之别。申花8年换了37个外援，却没有找到呼风唤雨扛着球队前进的“蓝色胡尔克”，倒是踢了五年的莫雷诺才是球队的脊梁。8年引援过于追求数量、忽略质量的惨痛经验和教训，显然需要申花俱乐部管理层好好反思。