“中国比任何时候都需要真正的企业家，这是由消费需求的特点决定的。中国很多企业家成功在对市场需求的理解上，成功的企业都是时刻研究消费者的潜在需求，也有很多企业家倒在市场需求的变化上……”

6月1日下午，2023年闵行区领导干部“闵思大讲堂”专业化能力培训班在区机关会议中心开班，复旦大学管理学院教授孔爱国以“中国经济的复杂性与有效的突破”为题进行首场授课，闵行全区800多名处级以上领导干部以主会场和视频分会场的形式参加培训。

据介绍，本次“闵思大讲堂”专业化能力培训，是闵行全区“大学习、大调研、大提升”活动的重要内容，自6月起计划每月举办一期，共举办六期，通过专业化能力培训全面提升闵行区领导干部与科学家交流、与企业家对话、与创业者互动的能力和水平。

“启动为期半年的‘闵思大讲堂’系列培训，为的是进一步加强领导干部对‘新技术、新产业、新业态、新模式’等四新领域知识的学习，培养闵行领导干部‘多学多思、善学善思’的良好习惯。”闵行区领导表示，闵行区委组织全区领导干部举办这样一次有广度、有深度、成规模的系统性培训，是基于推进习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育落到实处的需要，也是推进中国式现代化闵行实践更好更快发展的需要，还是落实市委对闵行“两转型一提升”工作要求的需要，全区干部要通过学习加速知识更新、拓宽眼界视野，强化科技思维、提升创新能力，助力打造闵行创新发展新引擎。

在开班动员中，闵行区领导对全体干部“学员”提出要求，要“常思大局”，在准确把握国内国际大势中应变局育新机开新局，及时跟上新一轮科技革命和产业变革的步伐；要“常思不足”，在深入开展自我检视剖析中找问题明弱项补短板，及时补缺知识和能力赤字，才能在应对各类风险挑战中“逢山开路、遇河架桥”；还要“常思进取”，在积极应对各类风险挑战中想干事能干事干成事，以更强的责任感和紧迫感、以更大的力度和更科学的精神谋划推进闵行建设。

据了解，这次大培训采取闵行区与上海交通大学“区校合作”的方式，为闵行全区领导干部精心设计了6个主题的半天课程，涉及经济发展、产业发展、城市建设、科技前沿等方面，并多次修改调整，以求更好地贴近闵行未来发展和领导干部知识更新的需求。

记者从6个月的课程安排表上看到，主讲老师多是国内知名专家，有的来自交大、复旦等高校，有的来自科研机构，有的则来自一些科技公司。课程的题目也十分“吸睛”，比如《中国经济的复杂性与有效的突破》《大语言模型背景下的技术与商业机遇》《数字经济与产业转型升级》《迈向第一 ——择高面立的战略设计》《人工智能开启城市“数智化”新未来》等。

据悉，近年来，闵行区高度重视领导干部专业化能力培养，已连续举办覆盖全区市管干部、区管干部的闵行区领导干部“三新”专业化能力提升培训班、闵行区新时代干部能力提升大培训等系列培训，累计培训各级干部5万余人次。