高校毕业生就业，关系千万家庭幸福，关系社会高质量发展和稳定大局。受诸多因素叠加，今年高校学生就业形势更为严峻。自主题教育开展以来，上海商学院以就业工作为突破点，加强组织协调统筹，全校上下“一盘棋”，校企“一条心”，合力拧成“一股绳”，稳就业、促就业、帮就业。

【握好“方向盘”，谱好理论学习“主题曲” 】

“大家要结合主题教育的开展，学习好、领悟好、贯彻好习近平总书记的重要讲话精神，多思考、多反思，力求学深悟透，扎实推动学校主题教育理论学习的深入开展，把习近平总书记关于教育的重要论述、指示批示精神落实到加快学校发展的具体实践中来。”上海商学院党委书记沈大明在学校主题教育党委理论学习中心组（扩大）专题学习会上强调。

党委书记沈大明在上专题党课。

在理论学习过程中，上海商学院坚持“真”字为先，“实”字为要，写好理论学习“务实文”。学校各级党支部读原著、学原文、悟原理，深刻领悟习近平新时代中国特色社会主义思想，以专题读书班的形式，紧密围绕党的二十大报告、党章、《习近平著作选读》《习近平新时代中国特色社会主义思想的世界观和方法论专题摘编 》等学习材料进行了学习导读。

同时，按照“读原著学原文悟原理+个人自学、本周调研情况、本周解决问题情况汇报+其他专题研讨、交流分享等内容”的模式，学校党委班子成员每周述学，交流学习体会，并结合主管或分管领域，重点围绕马院建设、师德师风建设、产教融合、就业工作、留学生工作、专项整治等进行了研讨，用新思想指导实践推动工作。目前，党委理论学习中心组（含扩大）以专题读书班、集中专题学习等形式累计开展了7次，覆盖学校各级党员干部380人次。

东北师范大学思想政治教育研究中心主任，第十四届全国人大代表杨晓慧教授来校作专题报告。

紧紧围绕就业工作，上海商学院深化责任机制，逐层落实工作责任。一方面，校领导深入基层调研就业工作机制，每位校领导跟踪对接二级学院，每学期至少开展1次就业工作调研。另一方面，就业工作实行目标责任管理，充分调动各方力量，开拓学生实习与就业基地，推进校企合作建设。

【访企拓岗，打开就业新空间】

以“学”为驱动，以“实”为主线 ，以“干”为抓手。

为开拓更多就业岗位和机会，学校深入开展“书记校长访企拓岗促就业专项行动”。各级领导靠前指挥，直通用人单位，直送学生上岗，着力拓宽人才出口大通道。校党委书记沈大明，党委副书记、校长吴忠等校领导先后赴上海浦东发展银行上海分行、上海银行上海分行、浦东美术馆、东方美谷企业集团、中华艺术宫、上海喜马拉雅科技有限公司、上海种业（集团）有限公司等多个企业调研交流，签署战略合作协议。

走访东方美谷。

锦江国际（集团）有限公司、上海东湖（集团）有限公司、万隆国际咨询集团有限公司等十多家企业和学校一起，分别围绕企业人才需求、校企协同育人、技术赋能课程等主题展开研讨，了解用人单位需求，促进企业、学校和学生互相成长，也为学生实习和就业搭建更优平台。

“求职的道路并不舒坦。得益于学校的访企拓岗，我的职业发展发生了完全的改变。”商务经济学院苏虹宇同学说起自己的单位上海银行，一脸笑意。当然，受益的远远不止苏虹宇同学一人。截至目前，针对2023届毕业生，学校“书记校长访企拓岗促就业专项行动”已走访用人单位293家，开拓岗位1907个。

【精准服务，稳住就业基本盘】

“记得第一次面试，由于没经验，在与HR的交流中我很紧张，脑海一片空白，导致一份offer就这样从我眼前飞走了。后来，在老师的推荐指导下，我参与了几个资深HR的宣讲，学习到了不少求职技巧。此外，我开始不停改写和完善我的简历，做好面试准备。终于在第二次的面试里，我成功拿下offer。”酒店管理学院2023届毕业生田应飞这样说起自己的就业经历。

为帮助毕业生早就业、稳就业，我校开展就业“一对一”指导，健全完善分阶段、全覆盖的大学生生涯规划与就业指导体系。“种子计划”职业发展工作室、“高质量就业训练营”、“职路导航”系列课程及“就业力精准指导”等项目，帮助毕业生们在求职道路上扫除种种障碍。

走访携程开展校企合作调研。

学校积极联系智联招聘、前程无忧、毕业申、易班恰恰招聘等第三方平台合作推出线上综合招聘会、二级学院专场招聘会、上海市各区专场招聘会，同时开展“直通未来”直播带岗活动，为学生提供更多的就业资源和信息。此外，学校还通过“学校-学院-学生”信息链，推动招聘信息下沉，为有招聘需求的用人单位开展“简历直推”，将用人单位的岗位信息精准推送到学院，再把符合岗位需求的简历汇总到校就业部门，最后和用人单位对接，让就业信息对接更精准。

截至目前，我校为2023届毕业生累计举办13场线下企业宣讲会，4场线上宣讲会，22场线上招聘会，2场线下招聘会，共提供就业单位10008家，就业岗位126517个，岗位数与毕业生人数比约为60:1，保障了毕业生就业工作的稳中推进。