“等毕业之后，我想先在上海发展几年，然后回云南创业，带动家乡的发展！”胡云丽动情地说。再过两天就是18岁的她，对未来充满期待。3个月前，她阔别自己的家乡，从云南省楚雄彝族自治州大姚县告别了父母，乘坐飞机来到上海，在上海市现代流通学校开始学习电子商务专业。该校是世界500强、中国最大的流通企业集团——百联集团一线队伍和经营管理人才的建设和培养基地。

像胡云丽这样，能“飞”到上海学习的云南学生还有很多。从2017年11月至2018年9月，现代流通学校在上海市教委精准扶贫的号召下，共接收了206名云南学生，他们来自楚雄、保山、版纳、丽江，有哈尼族、彝族、汉族等，他们的家庭在当地都是建档立卡户。“孩子是希望，我们培养这些孩子学习技能，多一个孩子学成就业，就能多帮助一个家庭脱贫。”现代流通学校校长张宏旭说。确实，打通技能培训与稳定就业的通道，对贫困户家庭的孩子来说，或许最受用。

让上海春风吹进云南学子的心窝

“来之前挺不安的，怕不习惯。”2017级的杨小娟说，“但是抵达上海的那天，学校的老师们都来机场接我们，怕我们饿，还带了很多吃的，那个时候我心里特别温暖。”云南学生刚来到上海最大的不适应，就是饮食，许多云南孩子都觉得上海的饭菜“太甜了”。学校食堂及时做出调整，例如西红柿炒鸡蛋，不放糖，改放辣椒，从“胃”开始，帮助这些孩子减少思乡之情，尽快适应在上海的学习生活。周末的时候，班主任还会带着云南学生到上海的著名地标去参观，手把手教他们如何坐地铁，探秘地道的小吃美食。杨小娟自称“吃货”，表示已经爱上了上海菜，毕业后要留在上海，好好工作。

和学生相关的事情，就没有小事。为了给云南学生营造良好的教学环境和学习氛围，现代流通学校专门成立了接待云南学生的工作小组，制定详细的工作方案。从校领导、教导事务部、专业教研部到学生事务部、后勤部等多个部门全身心投入，研讨协调，针对沪滇两地在教育模式、教学程度上存在的差异，专门开设了“云南班”，并配有专门的老师进行课程授课，帮助学生把基础打好，更快地跟上教学进度，在学习上实现“无缝连接”。

除了免除学费外，学校还为云南学生提供了生活用品（床上用品、个人洗漱用品）、书本费、体检费、保险费、校服费、医保费、活动费、到校后前2周的伙食费以及个别特殊贫困学生的资助费用。

伙食费为什么只免除前2周的，而不是全免呢？张宏旭解释说：“免除前2周的伙食费是为了给学生一个适应的过程，但是不能让他们产生依赖心理，我们的理念是帮助他们树立自信、培养能力，虽然他们的家庭是贫困户，但学校在给予关心的同时要对他们一视同仁，帮助他们建立自强自立的思想。”

（端午节学校组织云南学生体验包粽子）

从千里之外来到上海求学，这些14到20岁的孩子总是难免想家。于是，学校在中秋节、端午节、国庆节等重要节日里组织了丰富多彩的活动，师生们一同过节。“中秋节是我到上海的第一个节日，我们云南学生都排练了自己的节目，唱歌跳舞，一点也不孤单。”胡云丽回忆道。中秋节这一天，食堂大厨精心准备了毛豆、芋艿、鸭子等中秋食材，用心地烧出了云南口味，学生和老师们围坐在一起，互道一声“中秋节快乐”，温馨动人。

企业搭台助力技能人才成长

“上海和我的家乡太不一样了，这里能看到的世界很大。”李晓波今年15岁，是最小的云南籍学生之一，他以前从没想过能走出家乡——楚雄州武定县，来到上海求学。“我学习的是物流服务与管理专业，这里的老师很有系统地教我们。”李晓波说，“等毕业了，我想去京东或者阿里巴巴。”在现代流通学校里，云南学生们的梦想被不断启发。

“云南当地擅长种烟叶，所以有些男孩子很小的时候就开始抽烟，来到这里学习以后，行为规范和生活习惯都有了很大提升。但最重要的还是他们思想的‘窗户’被打开了。”张红旭说。

在一开学进行入学教育的时候，学校就为云南学生描绘了有“无限可能”的未来。教研部主任介绍了物流服务与管理、电子商务两个专业的发展和前景，引导学生要学会沟通善于表达、学好技能具有工匠精神以及培养良好的逻辑思维能力。在学校的实训中心里，学生们还能体验3D模拟叉车，感受驾驶叉车在上坡、泥泞道路上行驶的感觉。学生的好奇心、好学心被这些先进的电子装置激发出来。

（云南学生在物流公司实习）

2018年10月，还有一年就要毕业的杨小娟参加了人生中第一份实习。在学校的安排下，她来到上海顶通物流有限公司昆山分公司上班，虽然只有短短一个月，却觉得收获良多。“实习很辛苦，但是很值得！”杨小娟说，“通过打包、验货等环节，我们体验了正规公司的物流流程，也使从课本上学到的知识有了实践的平台。”杨小娟已经开始期待下一份实习工作了。据学校介绍，等学生到了第三学年，百联集团会联合相关企业提供相应的实习岗位，搭建更好的平台推动学生成长。

为了帮助更多的贫困家庭，深化“百企帮百村”村企结对精准帮扶工作，深入了解结对帮扶地区的实际情况，制定新一年的帮扶方案，2018年12月中旬，百联集团党委领导来到对口的楚雄州永仁县进行实地调研。集团旗下的联华股份党委与永仁县中和镇支那村、第一医药党委与永仁县永兴乡灰坝村、第一八佰伴党委与永仁县中和镇他的苴村分别签署结对协议。同时计划在2019年扩大招生范围，新增永仁县生源，三家企业各招10名学生，探索“百联班”教学模式，为学生量身定制职业道路。

（云南学生正在开展拓展活动）

2018年马上结束，等2019年1月8日考完期末考，新生就准备回家过年了。学校的老师们却忙碌了起来，因为按照惯例，他们将陪伴这些云南新生一同回家，去他们的家里家访，与家长们共同勾画孩子们的未来。

回乡的车就要发动了，满载着新鲜的活力，而上海，等待着他们下一次的归来。