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调查职场对抗

“胳臂”真的扭不过“大腿”?   2008-5-6  稿件来源:解放网-申江服务导报

◎策划/申江人才◎图/IC

  职场中,“胳臂”多是指员工,“大腿”自然是领导。俗话说“胳臂扭不过大腿”,这条老理儿,在职场上就未必是绝对定律。无论是扭成还是没扭成的“胳臂们”,今天在这里,都来晒一晒曾经“扭大腿”的经历吧!
  关于如何适当有度的“胳臂扭大腿”,你有什么妙计吗?
  
  ●angela_yjyme·“胳臂”虽细,但力量不容小觑。当然,,扭的时候要注意方式方法,也要给“大腿”有个台阶下……
  ●pushan390·“扭大腿”讲究先礼后兵。
  ●zhuyiting_77·别在公众场合和老板或上司顶撞,非但没好结果,显得自己也不太成熟。
  ●jocelyn2111·关键还是看老板是怎么样的人吧,如果是个专制的君主,根本没办法沟通,如果是个以人为本的老板,那都好商量。
  ●viva0424·可以委婉地告诉他,吃饭时、平时聊天时等不知不觉中说出来。不要显得很刻意。
  ●himoohua·可以在给老板汇报信息方面进行一定的装饰和选择,毕竟老板很多最前线的东西不一定知道得清楚,以此来扭转。
  ●monica23·没有妙计,只有教训。胳臂还是扭不过大腿啊!以后一定要看情况而定,只能婉转,不能直别别地顶,对自身的职场发展肯定不利。
  ●baode66·如果是对的,就坚持自己的。
  ●wcz80·如果“大腿”是聪明的,就暗示;如果“大腿”是愚昧的,就别睬了。
  ●jmywy·不要硬来,还是要以柔克刚!
  ●shenlh1091·只要是从工作出发、为公司和老板的利益着想,都能"胳膊扭大腿",关键是方式方法。比如不能在员工面前让老板下不来台没面子,可以私下会谈,谈问题的时候要有理、有据、有节,准备充分,既让老板认可你的工作,还要认可你的态度。
  ●haizhong·就是装傻吧!
  ●sallyliu0866·还是不要与其正面冲突,有些领导真的很要面子,你不给的话,一定给你小鞋穿!
  (本期调查感谢411名网友的热情参与,请再读06、07版)


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