杨澜女士：作为职业女性来说，多大的年纪生小孩比较合适？此外，您生育之后重新回到职场如何调整自己的状态？

　　杨澜：我觉得你说这个问题非常重要。随着社会的发展，我们需要学习的职业技巧和社会技巧越来越复杂。所以我们实际上在社会角色的定位上，我们成熟的越来越晚了。

　　现在大学毕业生从心态上还觉得很像小孩子。但是你的生理年龄并没有同步的推迟。最佳的生育年龄还是在23岁到30岁之间，这是起码第一胎的生育年龄是这样的。当你准备好，我的职业也安定了，我已经找到相爱的人，首先这一点很不容易。我们俩决定买一个房子，或者开始做按揭。我是不是还应该有收入达到多少千块钱我才可以付得起孩子的奶粉钱，纸尿布的钱。当把这些都已经想好的时候，你真的已经32岁，33岁了，甚至更大一些。但是那个时候已经过了最佳生育的年龄。第一个你会担惊受怕，一开始怀了这个孩子就担惊受怕。会不会出现在健康上问题的几率会增加，因为这个是医学已经告诉我们的。

　　第二，其实你生育了以后，恢复自己的工作状态，哪怕是恢复体形都会变的更难一些。我一直鼓励我们公司的这些女孩子，但凡能找到做孩子爸爸的，你觉得很爱你的，就赶紧生。

   大胆休产假 相信你自己的不可替代性
　　首先不想钱不钱的问题，不一定做到公司的主管。我现在做到这个程度了，我大概有半年休产假，生孩子，别人就把我替代了。你要是那么容易被替代，你也该被替代了，你要有这个自信。而且你生活中事业如此的长，你永远不会缺少这半年的时间。而你如果错过了你生育的最佳年龄，那真的是没有办法弥补的。所以我会鼓励大家30岁以前能够和自己相爱的人一起生一个小孩。而且在这个时候生一个小孩一定是最漂亮，最聪明的。不一定一出生就买最昂贵的玩具，上贵族小学，你对他的爱是他成长最好的伴侣。你首先一定要找一个相爱的人，起码相互信任的，承担父母责任的，早一点比晚一点好。

　　所以我们公司的公司文化，在我的带领下就是赶紧生吧。

　　这是女老板，女领导的好处，因为她很理解女员工的心态。据调查，女性在面对生育和升职做必须选择的时候，会有63%的女人选择生育。